弊社では、毎年3月中旬頃に「社長面談」を実施しております。
今年も本日3月13日(水)から20日(水)までの期間中、社員一人一人に時間を設けて、じっくりと実施いたします。
この面談は、経営層と社員の皆様が直接お話しできる貴重な機会となっております。
面談では、社員の現在の就業状況や考え、そして将来に向けたご希望や要望などをお聞きし、それに基づいてより良い職場環境や働き方を提案してまいります。
また、現場ではなかなか伝えることが難しい悩みや課題にも耳を傾け、解決や改善のためのアイデアを共有していく場となっております。
皆様、ぜひそれぞれの思いを社長にぶつけてください。

弊社では、社員一人ひとりの成長やメンタルケアを大切に考えており、面談を通じてそれらのサポートを行ってまいります。
同時に、会社の方向性や目標について理解を深め、社員全員がその方向に向かって一層協力し合えるよう促進してまいります。
これからも渋谷木工所をよろしくお願いいたします。